Встановлення зв'язку між захворюванням та умовами праці
13 лис, 2024 0 Коментарів 21 Перегляд

Встановлення зв'язку між захворюванням та умовами праці

У разі підозри наявності в працівника хронічного професійного захворювання (отруєння) з метою встановлення діагнозу складається санітарно-гігієнічна характеристика умов праці. Така характеристика складається лікарем з гігієни праці територіального органу Держпраці за фактичним місцезнаходженням підприємства (установи, організації), де працює хворий
Яким чином встановлюється зв’язок захворювання з умовами праці працівників?
Порядок виявлення у працівника підозри на професійне захворювання, встановлення та підтвердження професійного захворювання, а також форми відповідних документів, визначені та затверджені постановою КМУ від 17 квітня 2019 №337 «Про затвердження Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві».
У разі підозри наявності в працівника хронічного професійного захворювання (отруєння) з метою встановлення діагнозу складається санітарно-гігієнічна характеристика умов праці
Санітарно-гігієнічна характеристика складається лікарем з гігієни праці територіального органу Держпраці за фактичним місцезнаходженням підприємства (установи, організації), де працює хворий, на запит керівника закладу охорони здоров’я, що забезпечує надання вторинної (спеціалізованої) медичної допомоги, за поданням лікаря-профпатолога.
Віднесення захворювання до хронічного професійного здійснюється відповідно до процедури встановлення зв’язку захворювання з умовами праці, згідно з зазначеним вище Порядком та Переліком професійних захворювань, затвердженим постановою КМУ від 8 листопада 2000 №1662 «Про затвердження переліку професійних захворювань».

Внесено зміни до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків

Кабмін вніс зміни до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві 24 травня Кабмін вніс зміни до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на...

Атестація робочих місць за умовами праці у разі наявності вакантних посад: роз’яснення Держпраці

Відповідно до Порядку від 01.08.1992 № 442, атестацію робочих місць проводить атестаційна комісія організації, склад і повноваження якої визначається наказом в строки, передбачені колективним договором, але не рідше одного разу на 5 років. За...

Порядок розслідування нещасних випадків хочуть доповнити новим розділом.

Державною службою України з питань праці розроблено та надіслано на погодження до Міністерства економіки України проєкт постанови Кабінету Міністрів України «Деякі питання розслідування нещасних випадків в умовах воєнного (надзвичайного) стану»....

0 Коментарів

Авторизація