Парламент збільшив штраф за ухилення від переговорів щодо колективного договору

ВРУ прийняла в другому читанні та в цілому урядовий проєкт Закону про внесення змін до Кодексу України про адміністративні правопорушення щодо посилення відповідальності в сфері колективно-договірної діяльності (реєст.№7629 від 02.08.2022).

     Проєктом передбачається встановити адміністративну відповідальність для осіб, які представляють роботодавців чи профспілки, зокрема за умисне порушення встановленого законодавством строку проведення консультацій щодо початку колективних переговорів.

    Уточнюється, що штраф не накладається на осіб , які представляють роботодавців, у яких кількість працівників не перевищує 25 осіб, і профспілки, коли вони представляють інтереси працівників таких роботодавців.

   Підвищується розміри штрафів:

*за ухилення від участі в колективних переговорах(ст.41-1КУпАП)- від 10 до 50 нмдг, від 170 до 850 грн) (чинна норма –від 3 до 10 нмдг, від 51-170 грн);

*за ненадання інформації, необхідної  для ведення переговорів і здійснення контролю за виконанням угод, договорів (ст.41-3 КУпАП) – від 5 до 10 нмдг, від 85 до 170 грн) (чинна норма –від 1 до 5 нмдг, від 17 -85 грн).

     Передбачається накладення штрафу за ненадання працівнику особами, які представляють роботодавця/, інформації про укладенння  колективного договору, внесення до нього змін і доповнень – від 5 до 10нмдг, 85-170 грн.   

   11.08.2023 року Закон направлено на підпис Президенту України.