Як підтвердити трудовий стаж без трудової книжки
21 бер, 2025 0 Коментарів 30 Переглядів

Як підтвердити трудовий стаж без трудової книжки

Навіть, якщо трудова книжка залишилась на тимчасово окупованій території, працівник може підтвердити свій трудовий стаж для оформлення пенсії або інших соціальних виплат за допомогою альтернативних документів, даних з реєстру застрахованих осіб чи свідчень
З 01.01.2004 стаж обчислюється за даними системи персоніфікованого обліку. До 2004 року – за записами у трудовій книжці. 
У разі відсутності трудової книжки, а також у випадках, коли в ній немає необхідної інформації або містяться неправильні чи неточні дані про періоди роботи, для підтвердження стажу приймаються:
  • 1.виписки або довідки установ, організацій;
  • 2.виписки з наказів;
  • 3.особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати;
  • 4.посвідчення;
  • 5.характеристики;
  • 6.письмові трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання;
  • 7.інші документи, які містять відомості про періоди роботи.
Також наявний трудовий стаж для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній можна підтвердити, зокрема, показами свідків. У такий спосіб це можливо, якщо підприємства, установи, організації або їх правонаступники розміщуються / розміщувалися на тимчасово окупованій рф території України або їх майно пошкоджене чи знищене внаслідок воєнних дій.
У ПФУ зазначили, якщо підприємство знаходиться на ТОТ, підтвердитипільговий стажможна не тільки довідками, які свідчать про особливий характер роботи, а й за даними з реєстру застрахованих осіб.

ФОП вносить записи в електронні трудові книжки своїх працівників

Фахівці ПФУ зазначили, що ФОПу стосовно власної підприємницької діяльності не потрібно робити жодних записів в електронній трудовій книжці. Однак, якщо він має працівників, то він робить записи в їх електронних трудових книжках Водночас ПФУ...

Працівник при першому працевлаштуванні може вимагати оформлення паперової трудової книжки

Відповідно до статті 24 КЗпП України, при укладенні трудового договору громадянин зобов’язаний подати: -паспорт або інший документ, що посвідчує особу; -трудову книжку (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих...

Як і навіщо вносити записи до е-трудової книжки

У працівників і роботодавців є термін (до 9 червня 2026 року) для оцифрування трудових книжок. Після перевірки даних Пенсійним фондом України та внесення відповідних даних до Реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового...

0 Коментарів

Ми у соцмережах

Пошук на сайті

Випадкові новини

Авторизація