Новини управління праці та соціального захисту населення
Працівник після 90-денної неоплачуваної відпустки не повернувся на роботу: що робити?
Працівник, який використав 90 календарних днів відпустки без збереження зарплати та не готовий повернутися до роботи, може оформити інші види відпусток без збереження зарплати або звільнитися Працівник, який використав 90 календарних днів відпустки на підставі ч. 4 ст. 12 Закон України від...
Оголошення про вакансію повинно відповідати певним вимогам, щоб не отримати штраф
Забороняється в оголошенні про вакансії висувати вимоги за ознаками раси, кольору шкіри, віку, статі, стану здоров’я, інвалідності, місця проживання, за мовними або іншими ознаками, не пов’язаними з характером роботи або умовами її виконання Держпраці нагадує про вимоги до оголошення про вакансію....
Працівник після військової служби: право на відпустки за місцем роботи
Працівники, звільнені з військової служби, мають приступити до роботи на наступний день після того, як їм поставлять позначку про звільнення з військової служби та візьмуть на військовий облік. Такий працівник може виявити бажання скористатися своїм правом на відпочинок. На які відпустки має право...
Через Дію можна буде ділитися довідкою про доходи, ОК-5, ОК-7
Кабмін ухвалив постанову про мультишеринг. Після запуску мультишерингу українці зможуть через Дію ділитися копіями й даними не лише цифрових документів, а й довідок про доходи, ОК-5, ОК-7 за один раз у кілька кліків Уряд ухвалив постанову про мультишеринг. Після запуску мультишерингу українці...
В умовах воєнного стану діють додаткові підстави для звільнення працівника
Під час воєнного стану можна звільняти працівників на лікарняному та у відпустці Фахівці Держпраці зазначають, що до процедури звільнення працівника є певні вимоги. Якщо до війни КЗпП було заборонено звільнення працівника за ініціативи роботодавця в період його тимчасової непрацездатності, або...
Для працівників з інвалідністю передбачені трудові пільги
Українське законодавство встановлює ряд пільг та гарантій для працівників з інвалідністю, пов'язаних з укладанням та розірванням трудового договору Фахівці Держпраці вказують, що для працівників, що мають інвалідність українське законодавство передбачило ряд пільг і гарантій, пов’язаних з...
Моніторинг доступності інформації та публічних послуг у сфері соціального захисту населення
Національна соціальна сервісна служба України розмістила Анкету для опитування щодо доступності публічних послуг у сфері соціального захисту населення (для суб’єктів звернення) та Анкету оцінювання доступності публічних послуг (для посадових осіб суб’єкту надання) за посиланням...
ДОПОМОГА ОДИНОКІЙ МАТЕРІ АБО БАТЬКУ 👈 інформує Національна соціальна сервісна служба України
Одинокі батьки, які не перебувають у шлюбі мають право на отримання допомоги на утримання дитини. Також звернутися за призначенням може одинокий усиновлювач, якщо в документі про народження дитини відсутній запис про батька чи матір. Зокрема, право на допомогу надається у разі смерті одного з...
Навчання з питань охорони праці: види та організація
Якісне навчання з питань охорони праці – одна із складових організації безпечних умов праці на робочих місцях, особливо при виконанні робіт та експлуатації машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки. А безпека на робочих місцях – це запорука збереження життя, здоров’я і працездатності...
Нерівна оплата праці може розглядатися як мобінг
Економічний та психологічний тиск на працівників може проявлятися по-різному, зокрема: у нерівній оплаті праці; безпідставному позбавленні премій та бонусів; висміюванні; нерівномірному розподілі навантаження У 2022 році вперше на законодавчому рівні визначено поняття мобінгу та внесено у зв’язку з...
© 2019 Болехівська міська рада. Designed by Lyminec Studio