Новини управління праці та соціального захисту населення
Чи можна приєднати кілька днів відпочинку за донацію до щорічної основної відпустки
Працівник надав 4 довідки, які підтверджують донацію крові в різні місяці за останній рік. За свій поточний робочий рік він уже брав відпустку на 14 днів (безперервних). Чи можливо приєднати всі 4 «донорські» дні до однієї щорічної основної відпустки? Яка найменша тривалість щорічної основної...
Коли Держпраці визнає ЦПД прикриттям трудових відносин
Роботодавці часто укладають цивільно-правові договори, щоб уникнути оформлення трудових відносин. Але на практиці це може коштувати дорого. Держпраці перевіряє наявність ознак трудових відносин і в разі виявлення – нараховує штрафи. Що саме контролює інспектор і хто в зоні ризику Отже, Держпраці...
Чи надається відпустка за ненормований день при неповному робочому часі
Працівниця працює на умовах неповного робочого дня – 7 год/день. За колдоговором всім працівникам нараховується 4 дні додаткової відпустки за ненормований робочий день. Чи має право ця працівниця на додаткову відпустку за ненормований робочий день, якщо її посада є в списку в колдоговорі? Чи може...
Чи зараховується служба в ЗСУ до трудового стажу
Час військової служби під час воєнного стану враховується у трудовий стаж по-особливому. У ПФУ розповіли правила та винятки Учасники бойових дій мають право на дострокову пенсію за віком після досягнення чоловіками 55 років за наявності страхового стажу не менше 25 років, жінками – 50 років при...
Роботодавців зобов’яжуть повідомляти Держпраці про заборгованість із зарплати
Мінекономіки оприлюднило законопроєкт, який зобов’яже роботодавців інформувати Держпраці про заборгованість із заробітної плати, якщо її не виплачено понад 30 днів. У документі передбачені й винятки на період воєнного стану та протягом трьох місяців після його припинення На сайті Мінекономіки...
Облік відпусток без збереження зарплати в особовій картці працівника
Чи потрібно вносити до особової картки працівника П-2 відомості про надання відпустки без збереження зарплати на період карантину та воєнного стану? Відповідно до ч. 12 ст. 10 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки», роботодавець зобов'язаний вести облік усіх відпусток, що...
Нові обов’язки для роботодавців та штрафи за відмову в працевлаштуванні: законопроєкт №13180
На сайті ВРУ зареєстровано законопроєкт №13180, яким передбачено запровадження обов’язкової квоти на працевлаштування учасників бойових дій. За недотримання – штраф Як повідомив на сторінці facebook народний депутат Олег Кулінічі разом з колегами зареєстрували на сайті ВРУ законопроєкт №13180 «Про...
Трудова книжка у працівника, а він не з’явився в день звільнення: дії роботодавця
Якщо працівник у день звільнення відсутній на роботі, то доцільно йому надіслати рекомендований лист про необхідність отримати копію наказу про звільнення та трудову книжку (якщо вона знаходиться у роботодавця). Якщо трудова книжка у працівника, а він не з’явився в день звільнення. Тоді достатньо...
Соцвідпустка на дітей у 2025 році: коли враховується усиновлення і статус одинокої матері
Соцвідпустка на дітей залежить від їх кількості, віку та навіть форми опіки. У випадку смерті чоловіка статус працівниці змінюється – це впливає і на відпускні права Приклади: У працівниці є двоє дітей віком 4 і 9 років, а також усиновлена дитина 16 років. Якої тривалості їй має надаватися...
Чи звільняти працівника, який отримав статус біженця в іншій країні
Через воєнний стан деякі з працівників виїхали з України. Дехто з них отримав статус біженця.Чи може такий працівник продовжувати перебувати в трудових відносинах із підприємством або ж його слід обов’язково звільняти? Законодавством про працю не передбачено обов’язку працівника повідомляти...
© 2019 Болехівська міська рада. Designed by Lyminec Studio